O lado paraguaio de Itaipu, a exemplo do que já acontece na margem brasileira desde 2005, também adotou processo seletivo para contratação de pessoal. O último, por sinal, foi aplicado no sábado, 7.
No total, 2.069 candidatos participaram das provas de conhecimentos gerais e específicos, para concorrer a 41 vagas em 31 cargos, todos da Diretoria Técnica.
As vagas são para técnico en informática, analista de sistemas, engenheiro eletricista, engenheiro eletromecânico e engenheiro industrial, entre outras.
Em Assunção, participaram das provas 1.114 homens e 285 mulheres; em Ciudad del Este, 493 homens e 177 mulheres.